Nếu điều đó quan trọng, đừng yêu cầu nhóm phải cố gắng hơn nữa.
Thay vào đó, hãy tạo điều kiện để nỗ lực thông thường tạo ra các kết quả dư thừa giúp giảm thiểu khủng hoảng.
Nếu chất lượng là vấn đề, hãy xem xét hệ thống, chứ không phải con người.
shared via Seth's blog,
Post a Comment